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郑州大学附属郑州中心医院招聘高端人才

2016-01-14 16:06:32来源:[!--befrom--]
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  中原网讯 根据医院学科建设发展需要,现面向全国公开招聘学科带头人和博士研究生,提供量身定制、个性化快速发展平台,热忱欢迎高端人才及学科团队前来应聘。现将招聘事宜公告如下:

  一、学科带头人

  (一) 招聘专业:

  心血管内科、神经内科、呼吸内科、重症医学科、急诊医学科、皮肤科、耳鼻咽喉头颈外科、康复医学科、老年医学科、内分泌科、妇产科、骨科及创伤外科等。

  (二)招聘条件:

  需同时满足以下条件:

  1、身体健康,具有全日制本科及以上学历,正高级专业技术职称(具有研究生导师资格者优先);

  2、原则上男性年龄不超过45周岁,女性年龄不超过40周岁;

  3、三甲医院从事本专业工作5年以上,学术造诣深厚、临床特色明显,具备良好的组织管理能力和良好的团队相容性,具有带领学术团队进入或保持省内先进水平的能力(具有三级医疗机构相关专业学科带头人或科室正、副主任工作经历者优先);

  4、具有丰富的专业领域知识和稳定的学术研究方向,能够把握本学科的发展前沿(入选市级以上人才项目或具有1年以上海外留学经历者优先);

  5、担任省级以上学术团体委员及以上职务,近5年作为主持人承担过至少一项省部级及以上科研项目。(近5年主持过国家科研项目或省部级重点项目,或以第一作者或通讯作者发表过SCI论文者优先);

  6、符合以上条件均可应聘。在某一方面成就特别突出及或带领学科团队者,条件可适当放宽。

  二、博士

  (一)招聘专业:

  我院临床、医技各专业均有博士研究生引进计划,符合报名条件人员均可报名。

  (二)招聘条件:

  1、身体健康,具有全日制博士研究生学历、学位;

  2、年龄原则上在45周岁以下,海外归国人员、市级以上突出贡献专家、急需紧缺专业等博士生年龄可适当放宽;

  3、有三级医院工作经历或中高级职称者优先。

  三、福利待遇

  医院将为高端人才及学科团队打造优质的工作环境,根据专业特长,确定个性化的岗位职责,采取个性化引进模式,具体面议。

  四、应聘程序、方式

  有意应聘者请于即日开始报名,下载填写《应聘人员登记表》(见附件1)后,将《应聘人员登记表》附个人简历、身份证件、学历学位证书、职称资格证书、任职证明、代表性论文和论著、获奖证书及其他能证明学术技术水平的材料扫描件等电子版,发送至zhrshi@163.com报名。或将上述材料纸质版邮寄至我院人事科。

  欢迎有意者携带上述材料来院直接沟通,请保持通讯畅通,具体面试时间、地点另行通知。

  五、联系方式

  通讯地址:郑州市桐柏路195号 郑州市中心医院人事科

  邮 编:450007

  电 话:(0371)67656474 67690028

  联 系 人:黑老师

  邮 箱:zhrshi@163.com

  医院网站:http://www.zzszxyy.com

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